Comment appréhende-t-on la transformation rapide du talent management dans un groupe valorisé 95 Mds€ ? Et qu’est ce que tous les RH peuvent en tirer pour leur pratique ?
C’est le thème de cet épisode où Chloë reçoit Marina Gridneva, Global Talent Management Lead chez Sanofi, pour parler de l’évolution de la gestion des talents et du rôle stratégique de la fonction RH dans un monde du travail en pleine transformation.
Aujourd’hui, la gestion des talents devient plus stratégique que jamais, notamment avec l’impact de l’intelligence artificielle et l’évolution rapide des compétences.
Et bien prendre ce virage est critique pour la fonction RH.
Avec Chloë, elles abordent notamment :
👉 L’impact de l’IA sur les compétences et les carrières
👉 L’évolution et le rôle stratégique de la gestion des talents
👉 Les conseils pour adapter la pratique RH à ces changements
👉 Les compétences clés pour devenir Talent Manager aujourd’hui
👉 La gestion des carrières par les compétences et la mobilité interne
👉 L’importance d’aligner la stratégie talent avec la stratégie business
Pour découvrir ces sujets et bien plus encore, direction l’épisode.
